Istnieje krocie teorii motywacji, ale jak przekonamy się istnieją pewne uniwersalne prawdy i prawa, które warunkują obecność lub brak tej motywacji i, co w naszym przypadku jest najistotniejsze, dotyczą wszystkich obywateli. Jak już nadmieniłam w każdym z nas jest wewnętrzny potencjał, który sprawia, że możliwości człowieka są nieskończone. Coaching indywidualny Wątpiącym można poradzić, aby przyjrzeli się rozwojowi myśli człowieka, od prehistorycznych narzędzi z kamienia, po skomplikowane technologicznie układy scalone i osiągnięcia inżynierii genetycznej. Ludzi potencjał jest niezliczony. W czasie motywowania pracownika warto pamiętać dodatkowa o tym, czy nie mamy przypuszczalnie do czynienia z pracownikiem wypalonym zawodowo. Dobry kierownik musi być przygotowany i na taką ewentualność, a najlepiej gdy ma opracowane gotowe rozwiązania dla jednostki z wypaleniem zawodowym. Może to być na przykład odmiana zakresu dotychczasowych funkcji, rozszerzenie obowiązków lub przeciwnie zakres zajęć na pewien czas do momentu, gdy ustalony pracownik upora się z problemem.